Трудности Джона Эппла




Руководитель аппаратного подразделения Apple Джон Тернус в сентябре 2026 года сменит Тима Кука на посту генерального директора корпорации. До этого времени еще предстоит выпустить несколько аппаратных продуктов, которые, помимо новых iMac, MacBook и iPhone, также включают новые дисплеи Studio. Однако гораздо более важным будет вопрос о том, сможет ли Тернус, с его опытом в качестве инженера по аппаратному обеспечению, поддерживать экосистему программного обеспечения Apple на привычном уровне качества.

Особенно в области ИИ должно стать ясно, насколько сильно Apple сможет конкурировать с другими поставщиками. При внедрении Apple Intelligence в качестве интеграции ИИ в системы iPhone и Mac пользователи изначально почти ничего не почувствовали.

Workshops und Weiterbildungen: Bessere C++-Codequalität mit modernen Clean-Code-Prinzipien

Karriere Ratgeber: Digital Omnibus: Europas schleichender Abschied vom Datenschutz

Seminar: Kubernetes – das Container Orchestration Framework: virtueller Vier-Tage-Workshop

E-Learning: Linux System Administration Masterclass: Management, Sicherheit, Automatisierung, Skripte und Troubleshooting (E-Learning Paket mit 4 Kursen)

Однако с тех пор появилось все больше функций ИИ, которые, помимо расшифровки аудиозаписей и суммирования текстов, также включают инструменты для письма на основе ИИ в текстовом редакторе Apple Pages. Живые переводы, а также простые инструменты для редактирования изображений и фотографий также появились на устройствах Apple, но по своему охвату и возможностям они все еще значительно отстают от продуктов конкурентов.

Führungskräfte und Talente zufriedenstellen

Не позднее середины 2026 года на собственной конференции разработчиков WWDC также станет ясно, получил ли Siri обещанные улучшения и сможет ли он конкурировать с ИИ-ассистентами от Google, OpenAI и Anthropic.

Проблемой для Тернуса может стать то, что даже Apple не защищена от потери талантов. Так, глава разработки чипов Apple Джонни Сруджи в 2025 году сообщил Куку, что чувствует себя выгоревшим из-за давления, связанного с необходимостью ежегодно представлять новые разработки.

Чтобы не потерять Сруджи, Кук предложил ему щедрый пакет вознаграждения и расширенную должность главного директора по аппаратному обеспечению. С переходом Тернуса на пост генерального директора путь для Сруджи теперь свободен, чтобы занять его место.

Между тем, давний заместитель Тернуса в аппаратной разработке Кейт Бержерон остается на своей должности. Вероятно, цель здесь — сохранить определенную стабильность на высших должностях, возможно, в ущерб удовлетворенности сотрудников. Это касается и других позиций.