По состоянию на 30 декабря 2025 года веб-сайт Hopsworks насчитывал далеко за 1 000 страниц: блоги, словарные статьи, видео и другой контент — но прежде всего множество устаревших страниц и лендингов.

Сейчас, в феврале 2026 года, благодаря таким инструментам, как Claude Code, мы полностью всё перестроили. В течение одной недели мы сократили количество страниц вдвое, попрощались с нашим старым хостингом и CMS и по сути полностью реструктурировали весь сайт.

Результатом стала платформа, которая

В 2018 году мы выбрали Webflow в качестве решения для хостинга и CMS. Это было именно то, что нам тогда было нужно. Его было легко поддерживать людям без глубоких технических знаний, и он упрощал добавление контента.

Но, как и всё, этот комфорт имел свою цену. Со временем накопились слои старого контента и структурного долга. Кроме того, мы стали сильно зависеть от платформы: вся библиотека размещалась на этой инфраструктуре, и мы с трудом могли перейти на что-то другое.

Переход на подход "Code-First"

В последнее время некоторые члены нашей команды стали восторженными, порой чрезвычайно восторженными пользователями Claude Code — как и многие пользователи в ваших социальных сетях. Когда всё больше из нас начинали его использовать, наше мышление полностью изменилось.

Мы, продакт-оунеры и маркетологи, поняли, что больше не хотим тратить время на перетаскивание квадратиков в пользовательском интерфейсе. Мы хотели напрямую изменять и оформлять код, чтобы создавать то, что нам нужно, часто на основе существующего контента.

Практичный low-code / управляемый через UI подход Webflow перестал быть таким уж практичным. Мы больше не хотели просто подправлять компоненты то тут, то там. Drag-and-drop превратился в обузу, от которой мы хотели избавиться.

Миграция

Мы действовали быстро: загрузили весь сайт и его библиотеку контента, попросили Claude проанализировать их, создали базовую структуру с помощью открытой headless CMS и перенесли весь контент в Markdown. Затем мы пересоздали фронтенд, частично на основе той же UI-библиотеки, которую используем для нашей собственной программной платформы.

Два часа спустя работающий, пригодный к использованию черновик со всем контентом старого сайта был уже онлайн.

Итак, два часа, чтобы заново собрать работающий сайт на основе 1 000 страниц старой версии, перепроектировать его и снова запустить. Плюс ещё несколько часов на настройку правильных редиректов, SEO, шлифовку и отладку. Это был очищающий, но в то же время пугающий процесс — за один день избавиться от шестилетних отношений с набором инструментов.

Неожиданным преимуществом этого перехода стал культурный сдвиг в команде. Приобщение даже менее технически подкованных членов команды к стеку, состоящему из систем контроля версий, IDE и CLI, заставляет их разбираться с инструментами, которые наша команда разработчиков использует ежедневно.

Это сокращает разрыв в понимании между командами, теперь все говорят на похожем языке. И хотя глубина знаний различается, это хорошая отправная точка для совместной работы.

Вот преимущества вкратце:

Теперь об обратной стороне: полный контроль над нашим кодом означал также, что мы больше не могли никого винить, если что-то шло не так. А шло не так всё.